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Elisabeth Scharfenberg
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Die Millionenfrage

Nun haben wir sie erreicht, die Millionenfrage. 2050 werden 1 Million Pflegekräfte benötigt. Das hat der Pflege-Report der AOK ermittelt. Nein, das passiert nicht von heute auf morgen.

Kip Sloane
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Über Gehalt spricht man nicht! Aber warum eigentlich? Ein Denkanstoß für alternative Gehaltsmodelle

Politik und Verbände reden sehr viel über Gehälter: Allgemeinverbindlicher Tarifvertrag oder Kopplung von Leistungen der Pflegeversicherung an Tarifbindung. Allerdings werden die Gespräche...

Elisabeth Scharfenberg
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Einen Rezo für die Pflege bitte!

In der Woche vor der Europawahl wurde für die Regierungskoalition, insbesondere für die Union, die Medienwelt neu justiert. Soziale Medien wie YouTube, Twitter und Facebook – ansonsten...

Elisabeth Scharfenberg
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Die da oben sollen mal machen

Vor kurzem war ich zu Gast in einer Pflegeschule. Ich hatte dort die Gelegenheit, mit den Auszubildenden über mein Buch „Pflege ist stark!“ zu diskutieren. In dem Buch von Inga Teglas...

Kip Sloane
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Was die Erfindung des Post-It mit Innovationen in der Pflege zu tun hat: Zufriedene Mitarbeiter durch eigenständige Arbeitsgestaltung

Ist ein Mitarbeiter kontinuierlich fremdbestimmt und hat keine Möglichkeiten, sich selbst zu entfalten, führt das bei vielen Mitarbeitern zu einer Frustration. Fördern Sie daher die Möglichkeit...

Elisabeth Scharfenberg
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Bring Deine Zeit zurück – Radio von Menschen in den besten Jahren

Radio ist ein Medium, dass immer weiter zurückgedrängt wird von Streamingdiensten via Internet. Für die Generation, die aber derzeit vermehrt in Altenpflege-Einrichtungen lebt und versorgt...

Elisabeth Scharfenberg
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Jeder Tag ist Frauentag!

„Jeder Tag ist Frauentag!“ – das habe ich gestern als Graffiti auf einem Berliner S-Bahn-Wagen gelesen. Ja, an manchen Orten ist das so. Nämlich in der Pflege. Da ist der Frauenanteil...

Kip Sloane
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Ein Sabbatical in der Pflege ist (un)möglich

Was in anderen Branchen funktioniert, könnte doch auch in der Pflege möglich sein – so wie eine längere Abwesenheit, also ein Sabbatical. Doch warum sollten Sie als Arbeitgeber ein...

Roman Tillmann
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Zwei Jahre nach Einführung des zweiten Pflegestärkungsgesetzes: Wie haben sich die Pflegegrade der Bewohner verändert?

Eine Frage wurde in den letzten zwei Jahren besonders häufig und kontrovers diskutiert: Gibt es eine systematische Veränderung der Pflegegrade der Bewohner, weil die Überleitung zu hohe...

Elisabeth Scharfenberg
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Leiharbeit in der Pflege – Fluch oder Segen?

Und wieder belegt eine Umfrage das Offensichtliche. Diesmal ist es eine Studie der Evangelischen Bank, die herausfindet, dass 60 Prozent der von ihnen befragten Pflegeheime in Deutschland offene Fachkraftstellen...

Roman Tillmann
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Wachstum durch Übernahmen? Eine Chance oder viele Risiken?

Mergers & Acquisitions, Due Diligence, Asset- oder Share-Deal, Post-Merger-Integration alles Fremdworte, die man eher mit milliardenschweren Finanzinvestoren, Investmentfonds und der Wallstreet in...

Elisabeth Scharfenberg
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Zankapfel Pflegekammer

Das Thema Pflegekammer erhitzt die Gemüter. In wohl kaum einem anderen Bereich ist die Pflege selbst so polarisiert, so zerrissen wie bei der Pflegekammer. Will man eine Pflegekammer, braucht man...

Claudia Heim
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Die neue Qualitätsprüfung kommt – bereiten Sie sich jetzt vor

Nun ist das Jahr erst wenige Tage alt und schon nimmt es wieder Fahrt auf. Ich wünsche Ihnen für 2019 alles Gute, Gesundheit und viel Erfolg bei der Bewältigung der kommenden Aufgaben. Eine...

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2018 – ein Rückblick

Und wieder ist es Dezember. Das Jahr 2018 verging für mich wie im Flug. Am Anfang eine zähe Regierungsbildung. Kein Jamaika, dafür alter Wein in neuen Schläuchen. Die „GroKo reloaded“...

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Pflegepersonalstärkungsgesetz – Chance oder Komplexitätstreiber?

Am 09.11.2018 ist das Pflegepersonalstärkungsgesetz (PpSG) vom Bundestag beschlossen worden, im allgemeinen Stellungsnahmen-Echo erhält das Gesetzespaket durchaus durchwachsene Kritiken. Uns...