Management Know-how
Die Rolle der Kultur für das Personalmarketing: Ein Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg
Unternehmens- und Führungskultur haben großen Einfluss auf den Erfolg einer Organisation und übernehmen auch bei der Gewinnung und Bindung von Personal eine wichtige Rolle. Katharina Neumann, Personal- und Organisationsberaterin bei der contec GmbH, zeigt Ihnen, wie Sie mithilfe von Leitbildern davon profitieren können.
Inhalt Der Paradigmenwechsel hin zum Bewerbermarkt ist durch den immer prekärer werdenden Fachkräftemangel längst vollzogen. Das bekommen auch Organisationen in der Pflege deutlich zu spüren. Insbesondere die Gewinnung von Fachkräften, aber auch die Bindung und Entwicklung vorhandener Mitarbeitender ist zur...
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