Altenheim Zukunftspreis

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Top of the Jobs in der Altenhilfe! Der Altenheim Zukunftspreis

Für tolle Arbeitgeber-Ideen.

Mit dem Altenheim Zukunftspreis zeichnet die Redaktion der Zeitschrift Altenheim, Vincentz Network, einmal jährlich besondere Arbeitgeber-Ideen aus, mit denen stationäre und teilstationäre Einrichtungen der Altenhilfe dafür sorgen, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein.

Der Altenheim Zukunftspreis

für kluge Ideen, neues Personal zu gewinnen
für überzeugende Maßnahmen, damit Mitarbeitende gerne im Unternehmen bleiben
für nachhaltige Konzepte, um seine Mitarbeitenden gesund zu halten
für innovative Projekte, die Mitarbeitende zufrieden machen
für neue Impulse im Wettbewerb um Fachkräfte
für nachahmenswerte Projekte, Nachwuchskräfte für die Altenhilfe zu begeistern
für vorausschauende Konzepte, Azubis langfristig fürs Unternehmen zu gewinnen
für tolle Initiativen, ein Top-Arbeitgeber zu sein
für Arbeitgeber, die ihren Beruf lieben und ihr Personal damit "anstecken"

Wer kann teilnehmen?
Einrichtungsleitungen, Geschäftsführungen und Regionaldirektionen aus der stationären und teilstationären Altenhilfe, die ihr Projekt für preiswürdig halten. Eine renommierte Fachjury entscheidet dann, welche Bewerbung am besten ist.
Der Preis wird auf dem Altenheim Manager Kongress am 29./30.9.2020 in Köln überreicht.

Die Bewerbungsfrist endet am 1. Juli 2020.

Teilnahmebedingungen_2020_NEU.pdf 96 kB

Altenheim-Zukunftspreis-Bewerbungsformular_2020.pdf 60 kB

Für weitere Informationen senden Sie bitte eine Mail an: martina.hardeck@vincentz.net

Der Altenheim Zukunftspreis 2020 wird freundlich unterstützt von der CURACON Rechtsanwaltsgesellschaft.